Идеи игр для отдела Продаж

22 сообщения / 0 новое
Последнее сообщение
Не в сети
Идеи игр для отдела Продаж

Всем доброго времени суток!

Поделитесь пожалуйста идеями игр между отделами продаж (нематериальная мотивация)

спасибо,

Не в сети

Как шутил один руководитель развлекательного центра, "тимбилдинг, тимбилдинг, поставил бутылку водки в центр стола - вот вам и лучший тимбилдинг". Попробуйте внедрить какие-нибудь метки/жетоны, которые потом можно обменивать на отгулы или дополнительные дни к отпуску.

Не в сети

этот прием в компании раньше не проводилось.

Компания занимается снабжением, всем тем что нужно нашим ключевым покупателям. Есть бонусы, которые выплачиваются при выполнении плана на месяц. Но все равно атмосфера напряженная, и нет нет планы не выполняются и срываются сроки поставки, за что наши заказчики нас не погладят по головке. Попробовали первый раз конкурс на предмет какой отдел больше обработает заявок в течение недели. Приз- проигравший отдел всю след. неделю выполняет заказы выиг. отдела на чай и кофе в офисе. Сейчас вторая неделя, сделали на количество реализации, завтра подведем итоги. Но, что-то не так. 

Не в сети

да, забыла написать что играть хотим без алко и денег. Так как они уже получают хорошие бонусы.

Не в сети

Скажите а коллектив у Вам преимещественно мужской или женский?

Создам CRM из вашей таблицы в Google. Автоматизация работы с контрагентами, автоматизированное создание договоров, КП, рассылки на Google.

srazumnii@gmail.com

Не в сети

из участвующих в игре, больше женский, 

Не в сети

Хотел предложить снять спортзал для игры в футбол, если мужской коллектив, женщинам можно в волейбол предложить поиграть.

Отлично помогает сплотить коллектив, отдохнуть от работы, да и для здоровья полезно.

Создам CRM из вашей таблицы в Google. Автоматизация работы с контрагентами, автоматизированное создание договоров, КП, рассылки на Google.

srazumnii@gmail.com

Dwarf (не проверено)

Можно в "бутылочку" играть) На кого попало, тот делает 100 холодных звонков. Не предвзято и с пользой для дела)

Dwarf (не проверено)

Несколько идей:

1. Сотрудники скидывались рублей по 500, а победитель забирал весь призовой фонд. У меня было 18 человек, поэтому призовой фонд был ежемесячный.

2. Руководитель становился таксистом для лучшего продавца дня на 3, то есть отвозил его вечером домой.

3. Каждый сотрудник по очереди, по утрам в течение недели делал кофе и покупал круассан победителю.

4. Бонусные отгулы. С этой темой шли дальше. Разыгрывали дополнительные дни отдыха в короткие праздничные недели. К пример, на этой неделе 4 рабочих дня, лучшего менеджера на эти дни отпускали на отдых. Конкурс был квартальный. 

5. "Ужин с генеральным директором". Штука работает при высокой лояльности и невозможности с ним общаться. 

 

 

Не в сети

спасибо,

Не в сети

Вне рабочее время лучше поиграйте за городом, в пансионате... сплачивает коллектив

Аватар пользователя Лом
Не в сети

1. Сотрудники скидывались рублей по 500, а победитель забирал весь призовой фонд. У меня было 18 человек, поэтому призовой фонд был ежемесячный.

Самая лучшая мотивация)

 

Попробуйте веб-сервис для повышения продаж.  Увеличение скорости работы до 200 холодных звонков, сохранение результатов и удобная отчётность. Продаю базы для холодного обзвона.

http://expertinsales.ru/geymifikaciya-prodazh

Подробности про геймификацию вышлеи, пишите на мыло на сайте

Дмитрий Кочергин

 

Аватар пользователя Лом
Не в сети

   Дмитрий, если не секрет, купил ваш продукт хоть кто-то? Тестил его когда-то)

Попробуйте веб-сервис для повышения продаж.  Увеличение скорости работы до 200 холодных звонков, сохранение результатов и удобная отчётность. Продаю базы для холодного обзвона.

Dwarf (не проверено)

Лом, это продукт для тех кто полный ноль в теме, и не может ничего придумать. 

Аватар пользователя SergeiZ
Не в сети

Лохопродукт что ли?sad


Сохраняйте тонкую грань между "удержать покупателя" и "прогнуться под покупателя"

Другими словами - Нужно работать, а не оправдываться!

Dwarf (не проверено)

Разумеется))) если геймикация никогда не применялась, то первые игровые конкурсы придумать не сложно (примеры выше), а как только начнете уже будет не остановить)))

Не в сети

да, проблема в том, что есть две компании, которые занимаются снабжением. Есть определенные компании, с которыми они работают. Продажа нестандартная. Не прямые, получаешь запрос, ищешь любыми способами, отвечаешь, и ждешь когда Заказчик разместить заказ. 

Обычные игры можно внутри одной компании, где продажа прямая, или стандартная. Холодных звонков тут нет, есть только один продажник который продвигает отдельную линию, остальные все на заявках Заказчика. Руководитель работает на две компании, и хочет устроит игры между двумя отделами. 

я сама тоже новичок в этом, вот потому и прошу помощи.

 

Dwarf (не проверено)

Чтобы подобрать игру, необходимо четко определить: для чего? И от этого шагать))

Аватар пользователя Денис Родионов
Не в сети

Судя по постановке вопроса, это про "помогите нам досуг организовать, чтобы было похоже на нечто серьезное". Есть книжки, даже бесплатные в интернете из серии "головоломки и занимательные задачи в тренинге" ну или "игры для тренингов", поднатужтесь и найдите 300 руб на книгу. Там есть все и даже больше.

Не в сети

если б не кризис, выездной туризм и тренинги на море

Dwarf (не проверено)

баловство!))) костер, мясо и лес в Подмосковь, или где там находится автор!) +задания из веревочных курсов, самые базовые, без экстрима) Дешево, сердито и эффективно)